Recruiting-Specialist (m/w/x)

WAS WIR VON IHNEN ERWARTEN

Diese Position erfordert eine proaktive und vielseitige Persönlichkeit mit ausgeprägten organisatorischen Fähigkeiten und der Fähigkeit in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten. Der ideale Kandidat/die ideale Kandidatin verfügt über eine strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen

QUALIFIKATION

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im HR-Bereich
• Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting
• Kenntnisse im Umgang mit Bewerbermanagementsystemen sowie Sourcing-Tools
• Hohes Maß an Empathie, Begeisterungsfähigkeit und Entscheidungskraft
• Perfekte Deutsch- und Englischkenntnisse
• Organisierte, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise

AUFGABEN

• Leiten unserer offenen Positionen von der Erstellung, zur Veröffentlichung bis hin zur Bewerberauswahl
• Verfolgen und Umsetzung aktueller Recruiting-Trends
• Mitwirkung beim Onboarding und Offboarding von Mitarbeitern
• Ansprechperson bei personalrelevanten Themen
• Optimierung der bestehenden HR-Prozesse
• Unterstützung von Employer-Branding-Maßnahmen
• Mitarbeit bei verschiedenen Projekten

DAS WIRD IHNEN GEBOTEN

• FIXANSTELLUNG
• Gleitzeit
• Vollzeit
• Home-Office
• Zahlreiche Vergünstigungen

ENTLOHNUNG

Das Monatsbruttogehalt für diese Position beträgt mindestens € 3.100,- auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche Entlohnung hängt von Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation ab und wird in einem gemeinsamen Gespräch festgelegt.

Ihre Bewerbungsunterlagen - Lebenslauf mit Foto, Zeugnisse und sonstige Unterlagen richten Sie per Mail oder persönlich an:

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